校医院全面启动“爱岗位 献爱心 争做人民健康好卫士”活动

2010-06-10 23:31:57 作者：mcy2 来源： 浏览次数：97网友评论 0 条

根据后勤党委《关于在后勤系统开展“创业绩、留足迹”活动的通知》要求， 5月11日上午，我院召开了“爱岗位 献爱心 争做人民健康好卫士”活动动员大会。会上，褚洪院长对活动的开展进行了安排部署，并作了动员讲话。

褚院长要求各科室主要立足本职工作，统一思想，提高认识，召开专题科务会，让每一名职工都认识到开展此次活动的意义、内容、方法和步骤，发动大家积极参与，形成人人有责、个个争先的活动氛围，并由院办负责督促检查。

一是爱岗敬业大家谈。立足本班组、本岗位，以“我为岗位作贡献”为题谈工作体会，促进职工思想沟通和业务交流。各科室踊跃发言，把自己在日常工作中的所做所想与大家共享，互评互学，共同提高。

二是建言献策。通过电话、书面、电子邮件、短信等多种方式，广泛征询职工对医院工作的意见和建议，调动职工的积极性和主动性。征集到的意见和建议主要有：1、不定期开展岗位练兵系列活动，如医疗急救常识与心肺复苏术现场演练、处方病历质量评比、护理文书质量评比等，不断提高我院医护人员专业水平；2、加大医护人员外出学习培训的机会，让大家不断接受新知识、新技能；3、添置部分办公设备，不断改善办公条件，引入医生工作站，不断推进信息化建设。

三是新老职工结对子，门诊科室“一帮一”。建立新老职工互帮互助制度，通过老职工的传、帮、带，提高新职工的职业道德和业务技能，通过新职工的教、助、领，提高老职工的信息化意识和电脑操作技能，并建立该项活动的长效机制。下图为门诊科室电子处方培训学习时医院 “一帮一”现场。

四是技能比赛。结合具体岗位工作，开展职工技能比赛，促进职工学习和钻研业务，不断提高业务水平。护理组不定期开展“周围静脉输液法比赛”、“无菌技术比赛”，门诊医生不定期举行“徒手心肺复苏技能比赛”、“病历规范书写比赛”，放射科人员不定期进行“ X光读片比赛”等等，将理论知识与实际操作相结合，激励医务人员不断更新知识技能，以更加人性化的服务展现“白衣天使”的风采。

五是建立健全医院管理规章制度。院办建议医院各科室设备保管制度由原来的全院一人管理转变为“谁使用、谁保管、谁负责”，科主任为二级负责人的设备管理制度；建立健全设备使用维修制度、医护人员外出学习培训制度、外出服务登记制度；实行院长接待日制度，每周五定为院长接待日，由医院领导亲自接待来访，及时倾听病人、师生与家属的意见和建议，提高医院服务质量和服务水平，促进医院服务和管理的精细化。

六是丰富职工业余生活。鼓励合同制职工加入党组织和工会，开展丰富多彩的职工业余生活，定期举行乒乓球、扑克牌、跳绳、踢毽子等比赛项目。

同时，褚院长强调，“爱岗位 献爱心 争做人民健康好卫士”的活动要注重实效、狠抓落实，围绕“规范服务 和谐发展”这一理念，引导、发挥广大职工的积极性与创造性，培养职工对医院高度负责的主人翁意识，大力倡导人性化服务，从吸引病人、留住病人的大处着眼，从细化环节、优化措施的小处入手，打造一支爱岗敬业、无私奉献、以诚待患的医务人员队伍。各相关职能科室要相互协调、互帮互助，使医疗、护理、后勤等各部门的活动既统筹兼顾又相得益彰，还要加强活动期间的信息反馈，把好的做法、先进典型及时、全面地反映出来，传播出去，推动活动引向深入。并以此为契机，通过全院医务人员的共同努力，切实提升医疗质量、服务水平，使医院工作再上新台阶。